개념
정보공개제도란 공공기관이 보유·관리하는 정보에 대한 국민의 공개 청구 및 공공기관의 공개 의무에 따른 국민의 알권리를 보장하고 국정에 대한 국민의 참여와 국정 운영의 투명성을 확보하기 위한 제도적 장치를 의미합니다.(근거규정 : 「공공기관의 정보공개에 관한 법률」 및 같은 법 시행령, 시행규칙)
필요성
- 국민주권주의’ 실질적 보장- 주권자인 국민의 올바른 정치적 의사형성과 여론형성을 위해서는 국정에 관한 광범위 하면서도 정확한 정보에 대한 접근 보장 필요
- ‘국민의 알권리’ 보장- 개인의 권리 및 자기실현을 위한 헌법상의 기본권의 실질적인 보장을 위해 국민생활에 밀접한 영향을 미치는 공공기관의 정보에 대한 ‘국민의 알권리’ 확보가 중요
- 정책결정의 정당성 확보와 책임행정의 구현- 국정에 대한 국민의 참여 욕구 충족 및 이해관계 조정의 중요성이 커짐에 따라 정책추진과정의 투명한 공개를 통한 국민의 신뢰와 적극적인 협조 획득
- 국가정보의 균등배분 필요성 증대- 지식정보사회의 진전에 따라 재산권으로서의 가치가 큰 정보. 특히 공공기관이 업무수행 과정에서 생산했거나 취득한 다양한 정보들을 국민들에게 균등하게 제공하는 것은 국가의 당연한 의무
- 공직의 부정부패 및 비리방지 효과- 업무수행 과정과 결과에 대한 국민들의 감시와 비판을 제도화함으로써 범죄로부터 공직을 보호하고 국민의 불신 사전 차단 가능
정보공개책임관 운영
- 근거규정 : 강원특별자치도교육청 정보공개 운영 규정 제3조
구분 | 직위 | 성명 | 연락처 |
|---|---|---|---|
정보공개책임관 | 총무과장 | - | 033-670-1559 |
정보공개담당 | 주무관 | - | 033-670-1554 |
비공개대상정보 세부기준
- 공공기관의 정보공개에 관한 법률 제9조 제1항 제1호
- 다른 법률, 위임명령(대통령령, 조례에 한함)에 의해 비밀 또는 비공개로 규정된 정보
소관사항 | 비공개 대상 정보(다른 법률, 위임명령) | 처리과 |
|---|---|---|
전 공무원 담당업무 | 직무상 알게 된 비밀 (국가공무원법 제60조, 지방공무원법 제52조) | 총무과 |
민원처리 | 민원사무처리와 관련된 정보에 대하여 민원인의 이익을 침해하는 정보 (민원사무처리에 관한 법률 제26조) | 총무과 |
각종 통계 | 통계작성을 위하여 수집된 개인 또는 법인이나 단체의 비밀에 속하는 사항(통계법 제33조) | 총무과 |
보안업무 | 비밀로 분류된 문서(보안업무규정 제22조 및 제24조) | 총무과 |
- 공공기관의 정보공개에 관한 법률 제9조 제1항 제2호
- 국가안전보장ㆍ국방ㆍ통일ㆍ외교관계 등에 관한 사항으로서 공개될 경우 국가의 중대한 이익을 현저히 해할 우려가 있다고 인정되는 정보
소관사항 | 비공개 대상 정보 | 처리과 |
|---|---|---|
보안업무 | 비밀로 분류된 문서 | 총무과 |
정보보안 | 정보통신망 구성도, 정보보호시스템 현황 | 총무과 |
정보보안과 관련된 행정정보에 관한 사항 | 총무과 |
- 공공기관의 정보공개에 관한 법률 제9조 제1항 제3호
- 공개될 경우 국민의 생명ㆍ신체ㆍ재산보호에 현저한 지장을 초래할 우려가 있다고 인정되는 정보
소관사항 | 비공개 대상 정보 | 처리과 |
|---|---|---|
위험시설/장비에 관한 정보 | 위험시설·장비의 설계도·구조·관리에 관한 정보 | 총무과 |
건축물 등 경비위탁내용 정보 | 무인경비시스템 배치도 | 총무과 |
- 공공기관의 정보공개에 관한 법률 제9조 제1항 제4호
- 진행 중인 재판에 관련된 정보와 범죄의 예방, 수사, 공소의 제기 및 유지, 형의 집행, 보안처분에 관한 사항으로서 공개될 경우 그 직무
- 수행을 현저히 곤란하게 하거나 형사 피고인의 공정한 재판을 받을 권리를 침해한다고 인정할 만한 상당한 이유가 있는 정보
소관사항 | 비공개 대상 정보 | 처리과 |
|---|---|---|
소송업무 | 진행 중인 재판과 직접ㆍ구체적으로 관련되는 정보로서 공개될 경우 재판의 심리 또는 재판결과에 영향을 미칠 구체적인 위험성이 있는 정보 | 총무과 |
범죄의 예방수사 의뢰 협조 | 총무과 |
- 공공기관의 정보공개에 관한 법률 제9조 제1항 제5호
- 감사ㆍ감독ㆍ검사ㆍ시험ㆍ규제ㆍ입찰계약ㆍ기술개발ㆍ인사관리ㆍ의사결정과정 또는 내부 검토과정에 있는 사항으로서 공개될 경우 업무의 공정한 수행이나 연구ㆍ개발에 현저한 지장을 초래한다고 인정할 만한 상당한 이유가 있는 정보
소관사항 | 비공개 대상 정보 | 처리과 |
|---|---|---|
감사에 관한 사항 | 감사 등 처분사항 | 총무과 |
각종 심의회ㆍ위원회의 회의 등에 관한 사항 | 회의의 내용이 대부분 개인의 신상·재산 등 사생활의 비밀과 관련되어 있는 정보 | 총무과 |
회의의 내용이 공개로 인하여 외부의 부당한 압력 등 업무의 공정성을 저해할 우려가 있는 정보 | 총무과 | |
회의의 발언자 명단 등 공개될 경우 참석자의 심리적 부담으로 인하여 솔직하고 자유로운 의사교환이 이루어 질 수 없다고 인정되는 정보 | 총무과 | |
시설공사 등 계약업무 | 입찰예정가격조서, 기초금액 산정조서 | 총무과 |
업체의 생산기술 또는 영업상의 정보 | 총무과 | |
입찰예정가격을 예측할 수 있는 단가 | 총무과 | |
계약완료 전에 입찰자를 식별할 수 있는 정보 | 총무과 | |
비정규직 채용 | 비정규직 채용에 관한 사항으로 시험출제관리, 시험위원 위촉, 시험관리관 선정, 시험시행에 관한 내부계획, 채점 및 합격자 결정과정 등 당해 시험의 공정한 관리를 저해할 수 있는 정보 | 총무과 |
인사관리에 관한 사항 | 성과상여금에 관한 사항, 공무원 전보희망서, 공무원 연금관련 기록사항 등 지방공무원 인사에 관한 정보 | 총무과 |
근무성적평정 | 근무성적평정결과 | 총무과 |
- 공공기관의 정보공개에 관한 법률 제9조 제1항 제6호
- 당해정보에 포함되어 있는 이름·주민등록번호 등 개인에 관한 사항으로서 개인의 사생활의 비밀 또는 자유를 침해할 우려가 있다고 인정되는 정보
- 다만, 다음에 열거한 개인에 관한 정보는 제외
- 가. 법령이 정하는 바에 따라 열람할 수 있는 정보
- 나. 공공기관이 공표를 목적으로 작성하거나 취득한 정보로서 개인의 사생활의 비밀과 자유를 부당하게 침해하지 않는 정보
- 다. 공공기관이 작성하거나 취득한 정보로서 공개하는 것이 공익 또는 개인의 권리구제를 위하여 필요하다고 인정되는 정보
- 라. 직무를 수행한 공무원의 성명ㆍ직위
- 마. 공개하는 것이 공익을 위하여 필요한 경우로써 법령에 의하여 국가 또는 지방자치단체가 업무의 일부를 위탁 또는 위촉한 개인의 성명ㆍ직업
소관사항 | 비공개 대상 정보 | 처리과 |
|---|---|---|
교육행정정보시스템관련 정보 | 교육행정정보시스템 상의 교직원, 학생, 비정규직, 파견자 등 개인 신상에 관한 정보 | 총무과 |
복무관리 | 교직원의 근무상황부 중 연가·병가 사유 | 총무과 |
민원업무 | 진정·탄원·질의 등 각종 민원을 제기한 개인 등의 인적사항(당해 민원인이 본인의 인적사항이나 민원내용 등의 공개에 동의하는 경우에는 제외) | 총무과 |
정보공개처리 | 정보공개업무처리와 관련된 문서로 정보공개를 청구한 개인 등의 인적사항 | 총무과 |
기간제 교사 채용 및 관리 | 기간제 교사 채용 및 관리 과정에서 생산ㆍ취득한 개인에 관한 사항 | 국제교육과 |
비정규직 채용 및 관리 | 비정규칙 채용 및 관리 과정에서 생산ㆍ취득한 개인에 관한 사항 | 총무과 |
교직원 건강검사 | 교직원의 건강검사 결과 등 개인에 관한 정보 | 총무과 |
공무원 인사관리
| 인사기록카드 | 총무과 |
특정 공무원의 집 주소, 집 전화번호, 학력, 사회경력 등 공적업무 수행과 관련이 없는 정보. (다만, 특정 공무원을 식별할 수 없도록 통계목적 등으로 활용되는 경우는 제외) | 총무과 | |
인사교류신청, 교육훈련 개인성적, 징계결정통지, 퇴직사실 확인 등 인사관리 과정에서 생산ㆍ취득한 공무원의 개인에 관한 사항(다만, 특정 공무원을 식별할 수 있도록 통계 목적 등으로 활용되는 경우는 제외) | 총무과 | |
원어민보조교사 관리 | 원어민 보조교사 채용 및 관리과정에서 생산ㆍ취득한 원어민 개인에 관한 사항 | 국제교육과 |
NEIS 공인인증서 관리 | 전자인증서 발급 신청서 중 특정인을 식별할 수 있는 개인에 관한 정보 | 총무과 |
제증명 발급 | 제증명에 기재되어 있는 개인의 인적사항 | 총무과 |
공무원증 발급 | 공무원증 발급관련 개인에 관한 정보 | 총무과 |
공무원연금기록사항 | 기여금, 대부금, 보상금 등 공무원 후생복지에 관한 사항으로 개인신상에 관한 정보 | 총무과 |
맞춤형 복지 | 맞춤형 복지 기관별 자율항목 지급내역의 개인에 관한 정보 | 총무과 |
급여지급 | 개인급여정보에 포함되어 있는 소속직원의 이름ㆍ주민등록번호ㆍ개인별 계좌번호 등 개인에 관한 정보 | 총무과 |
채권압류에 관한 사항 | 특정인을 식별할 수 있는 개인에 관한 정보 | 총무과 |
비밀취급 | 비밀취급 인가ㆍ해제 자료 | 총무과 |
공유재산 매각 및 취득에 관한 업무 | 재산업무에 관한 문서로 특정 개인이 식별될 수 있는 개인신상정보 | 총무과 |
회계에 관한 사항 | 지출서류에 기재되어 있는 이름, 주민등록번호, 지급계좌 등 특정개인에 관한 정보 | 총무과 |
시설공사 등 각종 계약업무 | 계약업무 관련 서류로 당해정보에 포함되어 있는 이름, 주민등록번호 등 사생활의 비밀 또는 자유를 침해할 우려가 있다고 인정되는 정보 | 총무과 |
- 공공기관의 정보공개에 관한 법률 제9조 제1항 제7호
- 법인, 단체 또는 개인(이하 “법인 등”이라 한다)의 경영ㆍ영업상 비밀에 관한 사항으로서 공개될 경우 법인 등의 정당한 이익을 현저히 해할 우려가 있다고 인정되는 정보. 다만, 다음에 열거한 정보를 제외
- 가.사업활동에 의하여 발생하는 위해로부터 사람의 생명ㆍ신체 또는 건강을 보호하기 위하여 공개할 필요가 있는 정보
- 나.위법ㆍ부당한 사업활동으로 부터 국민의 재산 또는 생활을 보호하기 위하여 공개할 필요가 있는 정보
소관사항 | 비공개 대상 정보 | 처리과 |
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시설공사 등 각종 계약업무 | 각종 계약 수행 민간업체가 제출한 사항으로 당해 업체의 기존기술ㆍ신공법ㆍ시공실적ㆍ내부관리 등에 관한 정보 | 총무과 |
각종 계약 수행과 관련한 제안업체에 대한 기술평가 결과 등 특정업체의 정당한 이익을 현저히 해할 우려가 있다고 인정되는 정보 | 총무과 |
- 공공기관의 정보공개에 관한 법률 제9조 제1항 제8호
- 공개될 경우 부동산 투기ㆍ매점매석 등으로 특정인에게 이익 또는 불이익을 줄 우려가 있다고 인정되는 정보
소관사항 | 비공개 대상 정보 | 처리과 |
|---|---|---|
재산에 관한 사항 | 도시계획 결정을 위한 관련 기관 협의자료 | 총무과 |


